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Le budget de la Direction de l'Egalité des Chances permet de développer, dans de meilleures conditions, une politique d'égalité des chances en Fédération Wallonie-Bruxelles, notamment :

  • en finançant des projets menés par des associations actives dans le domaine de l'égalité des chances, et plus particulièrment en matière d'égalité des femmes et des hommes, dans le cadre des compétences de la Fédération Wallonie-Bruxelles;
  • et menant des études et recherches permettant aux dirigeants et au public d'approfondir, de mieux comprendre et d'expliquer différentes problématiques;
  • en réalisant des campagnes d'informations et/ou de sensibilisation destinées au public et autres acteurs concernés en Communauté française sur les différentes thématiques relatives à l'égalité entre hommes et femmes.

 Vous souhaitez introduire une demande de soutien financier ?

Pour introduire une demande de soutien financier, vous devez constituer un dossier.  Ce dossier devra répondre, afin de pouvoir être traité dans les meilleurs délais, aux demandes du guide de subventions.  

Qu'entend-on par "Compétences de la Fédération Wallonie-Bruxelles" ?

Il s’agit des matières personnalisables telles que :

  • les différents niveaux et types d’enseignement,
  • la recherche scientifique,
  • la culture (la musique, la danse, les arts de la scène, l’éducation permanente,
  • les centres culturels, les arts des lettres, la patrimoine culturel, etc.),
  • le sport,
  • la jeunesse,
  • l’aide à la jeunesse,
  • l’audiovisuel et les médias.

Modèle de budget pour une demande de subvention

Publications et outils

Image Carte de visite

Carte de visite de la campagne promouvant la ligne d'écoute SOS Viol, à destination des personnes concernées par les violences sexuelles : ...

Etudes et recherches

Image Publication

Cette étude a pour objectif d’appliquer la notion d’intérêt supérieur de l’enfant aux procédures protectionnelles et répressives liées aux ...

A votre avis ?

Quel est le pourcentage d'entreprises du Top 100 qui n'ont aucune femme dans leur conseil d'administration ?
   
32 %
45 %
71 %

 

Résultats du sondage